Instroom, uitval en werkomstandigheden van jonge verpleegkundigen in Nederland

In het maatschappelijke debat is een beeld ontstaan dat jonge verpleegkundigen er relatief snel de brui aan geven. Dit onderzoek brengt stromen in en uit de zorgsector van jonge verpleegkundigen in kaart inde periode 2010-2021 en vergelijkt deze met die van jonge leerkrachten die de pabo hebben afgerond. 31.300 verpleegkundigen die zijn afgestudeerd in de periode 2010-2016 zijn de eerste vijf jaren van hun arbeidsmarktcarrière gevolgd. Ruim 90 procent gaat na afstuderen aan de slag als zorgwerknemer. 80 procentpunt van deze groep is altijd werkzaam als werknemer in de zorg. Verpleegkundigen zijn vooral werkzaam in ziekenhuizen, verpleeghuizen en verzorgingshuizen en in de thuiszorg. Jonge werknemers die in de zorg blijven werken ervaren vaker werkdruk en agressie en weinig autonomie. Tegelijkertijd zijn ze tevreden over doorgroeimogelijkheden en betrokken bij het werk. De blijfkansen van werknemers in de zorg worden niet negatief beïnvloed door minder autonomie en een hoge werkdruk.

Jaar van uitgave:

2025

Publicatie:

TVA

Auteurs:

Bas ter Weel
Jellien Knol
Tamara Doeve

Onderzoeksproject:

Voorkomen is beter dan genezen: proactief zekerheid creëren in een flexibele arbeidsmarkt

Kennisclip(s):